JU-207K Individuell arbeidsrett

UiA →7.5 studiepoeng

Studentvurdering

Hvor relevant opplever du emnet?

Gjennomsnittlig svar: ingen svar

Svært irrelevantSvært relevant

Hva er ditt generelle inntrykk av kurset?

Gjennomsnittlig svar: ingen svar

Svært dårligSvært bra

Hva synes du om emnets nivå?

Gjennomsnittlig svar: ingen svar

Svært lettSvært vanskelig

Hva synes du om arbeidsmengden sett i forhold til antall studiepoeng?

Gjennomsnittlig svar: ingen svar

Svært litenSvært stor

KARAKTERFORDELING · H 2025

102 kandidater

V 2023

H 2025

Grupper etter kjønn

SEMESTER

SNITTKARAKTER

2,97 av 5 poeng

UiA snitt: 3.27

STRYKPROSENT

1,6 %

UiA snitt: 4,1 %

KANDIDATER PER ÅR

snitt over 3 år

SEMESTRE MED DATA

Eksamen og forkunnskaper

Vurderingen består av

Hjemmeeksamen · 4 Timer
Obligatoriske oppgaver

Alle delene må normalt være bestått. Karakterfordelingen over gjelder emnet samlet.

Kilde: Felles studentsystem (FS) via Universitetet i Agder, slik den var publisert for høsten 2026. Universitetet i Agder er ikke ansvarlig for innholdet på denne siden.

Om JU-207K

UiA sin egen emnebeskrivelse — læringsutbytte, innhold og vurderingsform.

Innhold

Problemstillinger knyttet til anvendelse av rettsregler i hele løpet av et arbeidsforhold, som for eksempel, ansettelse, arbeidstid, ferie, arbeidsmiljø, arbeidsgivers styringsrett, personvern og oppsigelse.

Vis resten (15 avsnitt)

Læringsutbytte

Etter å ha fullført emnet skal studenten

ha kunnskap om norsk arbeidsrett, herunder vernelovgivningens formål og sentrale hensyn, samt forstå sentrale begreper som arbeidsgiver, arbeidstaker, virksomhet, styringsrett og arbeidstid
ha kjennskap til rettsreglene om stillingsvern og ikke-diskriminering (jf. FNs bærekraftsmål nr. 5 om likestilling)
ha kjennskap til rettsreglene om ansettelse, lønn, arbeidstid, permisjoner og ferie
ha kjennskap til rettsreglene om arbeidsmiljø, arbeidstakeres representasjon i virksomheters samarbeids- og besluttende organer (jf. FNs bærekraftsmål nr. 8 om anstendig arbeid)
kjenne til reglene om opphør av arbeidsforhold, inkludert vilkår for oppsigelse og avskjed
kunne identifisere et arbeidsrettslig problem, finne relevante rettskilder og løse praktiske rettsspørsmål ut fra kildene
kunne reflektere over etiske problemstillinger i arbeidsretten for å kunne anvende regelverket på en ansvarlig måte

Anbefalte forkunnskaper

JU-106 Forretningsjuridiske emner, JU-105 Rettslære for markedsførere eller tilsvarende.

Undervisnings- og læringsformer

Forelesning med gruppearbeid og oppgaveløsning under veiledning. Emnet har et forventet arbeidsomfang på rundt 200 timer.

Undervisningsspråk

Norsk.

Eksamen

4 timer skriftlig eksamen. Bokstavkarakter.

Annen informasjon

Undervises første gang høst 2014.

Arbeidsformer og arbeidsomfang

Forelesning med gruppearbeid og oppgaveløsning under veiledning. Undervisningen er samkjørt med JU-300 Arbeidsrett og arbeidsmiljø. Emnet har et forventet arbeidsomfang på rundt 200 timer.

Level of course

first cycle i.e. bachelor level.

Mode of delivery

Face-to-face

Name of lecturer

For additional information, please contact School of Business and Law, phone no. (+47)38141068

Studentevaluering

Emneansvarlig i samråd med studenttillitsvalgt fastsetter evalueringsform og om emnene skal ha midtveis- eller sluttevaluering, jf. kvalitetssystemet kapittel 4.1. Informasjon om evalueringsform for emnet publiseres i Canvas.

Tilbys som enkeltemne

Nei.

Tilgang for privatister

Nei

Vilkår for å gå opp til eksamen

Godkjente obligatorisk oppgave. Nærmere informasjon kommer på Canvas.

Year of study

Normally third year.

Kilde: Felles studentsystem (FS) via Universitetet i Agder, slik den var publisert for høsten 2026. Universitetet i Agder er ikke ansvarlig for innholdet på denne siden.

Kommentarer

Hva burde andre vite før de tar dette? Anonymt, ingen innlogging.

Ofte stilte spørsmål

Hvor mange studiepoeng er JU-207K?: JU-207K (Individuell arbeidsrett) ved UiA gir 7,5 studiepoeng.
Hva er strykprosenten i JU-207K?: Samlet strykprosent for JU-207K ved UiA er 1,6 %, basert på 258 kandidater. Siste semester (høst 2025) var den 0 %.
Hvor vanskelig er JU-207K?: Snittkarakteren i JU-207K er C (2.97 av 5 poeng), mot 1,6 % stryk. Jo lavere snitt og høyere strykprosent, jo mer krevende er emnet sammenlignet med andre emner ved UiA.
Hvor kommer tallene for JU-207K fra?: Karakterdataene er hentet fra DBH (Database for statistikk om høyere utdanning) hos HK-dir, publisert under NLOD. Studentvurderingene er våre egne, slått sammen med vurderinger fra Karakterweb.

Studieprogram med dette emnet

Basert på hvor kandidatene til eksamen var registrert (DBH).

Relaterte emner ved UiA

Emner som tas i de samme studieprogrammene som JU-207K.

JU-207G Individuell arbeidsrett snitt C · 0 % stryk
ORG314 Bacheloroppgave snitt B · 0 % stryk
ORG221 Medarbeiderutvikling og læring snitt B · 8,6 % stryk
ORG109 Organisasjonsteori snitt C · 1,7 % stryk
IS-116 Digitale plattformer snitt B · 0 % stryk
EN-223 Professional Business Communication in English snitt D · 0 % stryk
ORG222 Arbeidslivskunnskap og ledelse snitt C · 0 % stryk
TFL126 Etikk, bærekraft og bedrifters samfunnsansvar snitt B · 0,4 % stryk

Mer om UiA

Les om karakterfordelingen ved UiA →Les om UiA →

Utvikling over tid

Semester	Kandidater	Snitt	Stryk
Høst 2025	102	B (3.90)	0 %
Høst 2024	74	D (2.28)	0 %
Vår 2024	4	D (2.00)	0 %
Høst 2023	75	D (2.44)	5,3 %
Vår 2023	3	C (3.00)	0 %

Finner retningen …

Eksamen og forkunnskaper

Vurderingen består av

Hjemmeeksamen · 4 Timer
Obligatoriske oppgaver

Alle delene må normalt være bestått. Karakterfordelingen over gjelder emnet samlet.

Kilde: Felles studentsystem (FS) via Universitetet i Agder, slik den var publisert for høsten 2026. Universitetet i Agder er ikke ansvarlig for innholdet på denne siden.

Om JU-207K

UiA sin egen emnebeskrivelse — læringsutbytte, innhold og vurderingsform.

Innhold

Vis resten (15 avsnitt)

Læringsutbytte

Etter å ha fullført emnet skal studenten

ha kunnskap om norsk arbeidsrett, herunder vernelovgivningens formål og sentrale hensyn, samt forstå sentrale begreper som arbeidsgiver, arbeidstaker, virksomhet, styringsrett og arbeidstid
ha kjennskap til rettsreglene om stillingsvern og ikke-diskriminering (jf. FNs bærekraftsmål nr. 5 om likestilling)
ha kjennskap til rettsreglene om ansettelse, lønn, arbeidstid, permisjoner og ferie
ha kjennskap til rettsreglene om arbeidsmiljø, arbeidstakeres representasjon i virksomheters samarbeids- og besluttende organer (jf. FNs bærekraftsmål nr. 8 om anstendig arbeid)
kjenne til reglene om opphør av arbeidsforhold, inkludert vilkår for oppsigelse og avskjed
kunne identifisere et arbeidsrettslig problem, finne relevante rettskilder og løse praktiske rettsspørsmål ut fra kildene
kunne reflektere over etiske problemstillinger i arbeidsretten for å kunne anvende regelverket på en ansvarlig måte

Anbefalte forkunnskaper

JU-106 Forretningsjuridiske emner, JU-105 Rettslære for markedsførere eller tilsvarende.

Undervisnings- og læringsformer

Forelesning med gruppearbeid og oppgaveløsning under veiledning. Emnet har et forventet arbeidsomfang på rundt 200 timer.

Undervisningsspråk

Norsk.

Eksamen

4 timer skriftlig eksamen. Bokstavkarakter.

Annen informasjon

Undervises første gang høst 2014.

Arbeidsformer og arbeidsomfang

Forelesning med gruppearbeid og oppgaveløsning under veiledning. Undervisningen er samkjørt med JU-300 Arbeidsrett og arbeidsmiljø. Emnet har et forventet arbeidsomfang på rundt 200 timer.

Level of course

first cycle i.e. bachelor level.

Mode of delivery

Face-to-face

Name of lecturer

For additional information, please contact School of Business and Law, phone no. (+47)38141068

Studentevaluering

Tilbys som enkeltemne

Nei.

Tilgang for privatister

Nei

Vilkår for å gå opp til eksamen

Godkjente obligatorisk oppgave. Nærmere informasjon kommer på Canvas.

Year of study

Normally third year.

Kilde: Felles studentsystem (FS) via Universitetet i Agder, slik den var publisert for høsten 2026. Universitetet i Agder er ikke ansvarlig for innholdet på denne siden.

Ofte stilte spørsmål

Hvor mange studiepoeng er JU-207K?

JU-207K (Individuell arbeidsrett) ved UiA gir 7,5 studiepoeng.

Hva er strykprosenten i JU-207K?

Samlet strykprosent for JU-207K ved UiA er 1,6 %, basert på 258 kandidater. Siste semester (høst 2025) var den 0 %.

Hvor vanskelig er JU-207K?

Snittkarakteren i JU-207K er C (2.97 av 5 poeng), mot 1,6 % stryk. Jo lavere snitt og høyere strykprosent, jo mer krevende er emnet sammenlignet med andre emner ved UiA.

Hvor kommer tallene for JU-207K fra?

Karakterdataene er hentet fra DBH (Database for statistikk om høyere utdanning) hos HK-dir, publisert under NLOD. Studentvurderingene er våre egne, slått sammen med vurderinger fra Karakterweb.

Semester

Kandidater

Snitt

Stryk

Høst 2025

102

B (3.90)

0 %

Høst 2024

D (2.28)

0 %

Vår 2024

D (2.00)

0 %

Høst 2023

D (2.44)

5,3 %

Vår 2023

C (3.00)

0 %

Karakterfordeling og studentvurderinger i JU-207K

Studentvurdering

Hvor relevant opplever du emnet?

Hva er ditt generelle inntrykk av kurset?

Hva synes du om emnets nivå?

Hva synes du om arbeidsmengden sett i forhold til antall studiepoeng?

Eksamen og forkunnskaper

Vurderingen består av

Om JU-207K

Innhold

Læringsutbytte

Anbefalte forkunnskaper

Undervisnings- og læringsformer

Undervisningsspråk

Eksamen

Annen informasjon

Arbeidsformer og arbeidsomfang

Level of course

Mode of delivery

Name of lecturer

Studentevaluering

Tilbys som enkeltemne

Tilgang for privatister

Vilkår for å gå opp til eksamen

Year of study

Kommentarer

Ofte stilte spørsmål

Studieprogram med dette emnet

Relaterte emner ved UiA

Mer om UiA

Utvikling over tid

Karakterfordeling og studentvurderinger i JU-207K

Studentvurdering

Hvor relevant opplever du emnet?

Hva er ditt generelle inntrykk av kurset?

Hva synes du om emnets nivå?

Hva synes du om arbeidsmengden sett i forhold til antall studiepoeng?

Eksamen og forkunnskaper

Vurderingen består av

Om JU-207K

Innhold

Læringsutbytte

Anbefalte forkunnskaper

Undervisnings- og læringsformer

Undervisningsspråk

Eksamen

Annen informasjon

Arbeidsformer og arbeidsomfang

Level of course

Mode of delivery

Name of lecturer

Studentevaluering

Tilbys som enkeltemne

Tilgang for privatister

Vilkår for å gå opp til eksamen

Year of study

Kommentarer

Ofte stilte spørsmål

Studieprogram med dette emnet

Relaterte emner ved UiA

Mer om UiA

Utvikling over tid