TIØ4276 Endringsledelse

NTNU →7.5 studiepoeng

Studentvurdering

Hvor relevant opplever du emnet?

Gjennomsnittlig svar: ingen svar

Svært irrelevantSvært relevant

Hva er ditt generelle inntrykk av kurset?

Gjennomsnittlig svar: ingen svar

Svært dårligSvært bra

Hva synes du om emnets nivå?

Gjennomsnittlig svar: ingen svar

Svært lettSvært vanskelig

Hva synes du om arbeidsmengden sett i forhold til antall studiepoeng?

Gjennomsnittlig svar: ingen svar

Svært litenSvært stor

KARAKTERFORDELING · V 2025

27 kandidater

V 2013

V 2025

Grupper etter kjønn

SEMESTER

SNITTKARAKTER

4,02 av 5 poeng

NTNU snitt: 3.42

STRYKPROSENT

0 %

NTNU snitt: 3,5 %

KANDIDATER PER ÅR

snitt over 13 år

SEMESTRE MED DATA

Eksamen og forkunnskaper

Vurderingen består av

Delvurdering
Gruppeoppgave
Individuell oppgave
Mappe/sammensatt vurdering
Oblig

Alle delene må normalt være bestått. Karakterfordelingen over gjelder emnet samlet.

Kilde: Felles studentsystem (FS) via NTNU, slik den var publisert for høsten 2026. NTNU er ikke ansvarlig for innholdet på denne siden.

Om TIØ4276

NTNU sin egen emnebeskrivelse — læringsutbytte, innhold og vurderingsform.

Faglig innhold

Emnet handler om ledelse av endringer og organisasjonsutvikling. Sentrale spørsmål som belyses er: Hva er endringsledelse? Hvordan kan vi forstå endringsledelse? Hvordan kan vi utøve endringsledelse?

Vis resten (5 avsnitt)

Læringsutbytte

Emnet er et valgbart emne i 8. semester for studenter ved MTIØT og er obligatorisk for studenter med fordypning i Strategisk endringsledelse. Etter å ha gjennomført emnet skal studentene - Kunne beskrive faser i en endringsprosess og rollene til eksterne og interne endringsagenter. - Kunne beskrive sentrale virkemidler og intervensjoner for organisasjonsutvikling og diskutere når de ulike er egnet. - Kunne systematisk innhente informasjon og analysere organisasjoner med hensyn på å identifisere endringsbehov. - Kunne anvende prinsipper for endringsledelse på reelle case gjennom å planlegge endringsprosesser. - Kjenne til normene for akademisk skriving og anvende disse til å rapportere egne analyser i skriftlig form. - Kunne muntlig formidle innholdet av faglige tekster og egen analyser på en presis og poengtert måte.

Anbefalte forkunnskaper

TIØ4265 Strategisk ledelse.

Mer om vurdering

Vurdering er basert på to tellende oppgaver, en gruppevis som teller 60% og en individuell som teller 40% av karakteren. Disse oppgavene leveres ved semesterets slutt etter nærmere oppgitt dato. Det vil ikke bli gitt veiledning på disse oppgavene, men gruppeoppgaven vil i stor grad bygge på to tidligere obligatoriske øvingsoppgaver hvor det gis veiledning og tilbakemeldinger.

Ved gjentak av emnet må begge innleveringene gjøres på nytt.

Kursmateriell

Kursmateriell oppgis ved kursets oppstart.

Læringsformer og aktiviteter

Undervisningen baserer seg på høy grad av involvering fra studentenes side. Læringsformen veksler mellom selvstudium, forelesninger, gruppearbeid, presentasjoner og plenumsdiskusjoner. Øvingsarbeidet består i å analyse endringsbehov og endringsarbeid i en reell norsk organisasjon.

Kilde: Felles studentsystem (FS) via NTNU, slik den var publisert for høsten 2026. NTNU er ikke ansvarlig for innholdet på denne siden.

Kommentarer

Hva burde andre vite før de tar dette? Anonymt, ingen innlogging.

Ofte stilte spørsmål

Hvor mange studiepoeng er TIØ4276?: TIØ4276 (Endringsledelse) ved NTNU gir 7,5 studiepoeng.
Hva er strykprosenten i TIØ4276?: Samlet strykprosent for TIØ4276 ved NTNU er 0 %, basert på 500 kandidater. Siste semester (vår 2025) var den 0 %.
Hvor vanskelig er TIØ4276?: Snittkarakteren i TIØ4276 er B (4.02 av 5 poeng), mot 0 % stryk. Jo lavere snitt og høyere strykprosent, jo mer krevende er emnet sammenlignet med andre emner ved NTNU.
Hvor kommer tallene for TIØ4276 fra?: Karakterdataene er hentet fra DBH (Database for statistikk om høyere utdanning) hos HK-dir, publisert under NLOD. Studentvurderingene er våre egne, slått sammen med vurderinger fra Karakterweb.

Studieprogram med dette emnet

Basert på hvor kandidatene til eksamen var registrert (DBH).

Relaterte emner ved NTNU

Emner som tas i de samme studieprogrammene som TIØ4276.

TIØ4105 Industriell økonomisk styring snitt B · 2,5 % stryk
TIØ4101 Organisasjonsteori og selskapsrett snitt C · 1,9 % stryk
TIØ4165 Markedsføringsledelse for teknologibedrifter snitt B · 0 % stryk
TIØ4161 Prosjekt- og personalledelse snitt B · 1,1 % stryk
TIØ4285 Modellering og analyse av industrielle verdikjeder snitt B · 1,3 % stryk
TIØ4140 Finansielle derivater og realopsjoner snitt C · 7,8 % stryk
TIØ4550 Investering, finans og økonomistyring, fordypningsprosjekt snitt B · 0 % stryk
TIØ4317 Empiriske og kvantitative metoder i finans snitt C · 2,3 % stryk

Mer om NTNU

Les om karakterfordelingen ved NTNU →Les om NTNU →

Utvikling over tid

Semester	Kandidater	Snitt
Vår 2025	27	B (4.00)
Vår 2024	26	B (4.19)
Vår 2023	35	B (4.23)
Vår 2022	27	B (4.26)
Vår 2021	31	B (4.19)
Vår 2020	29	B (4.14)
Vår 2019	31	B (4.00)
Vår 2018	27	B (3.81)
Vår 2017	62	B (3.84)
Vår 2016	51	B (3.82)
Vår 2015	53	B (3.75)
Vår 2014	64	B (4.13)
Vår 2013	37	B (4.24)

Finner retningen …

Eksamen og forkunnskaper

Vurderingen består av

Delvurdering
Gruppeoppgave
Individuell oppgave
Mappe/sammensatt vurdering
Oblig

Alle delene må normalt være bestått. Karakterfordelingen over gjelder emnet samlet.

Kilde: Felles studentsystem (FS) via NTNU, slik den var publisert for høsten 2026. NTNU er ikke ansvarlig for innholdet på denne siden.

Om TIØ4276

NTNU sin egen emnebeskrivelse — læringsutbytte, innhold og vurderingsform.

Faglig innhold

Vis resten (5 avsnitt)

Læringsutbytte

Anbefalte forkunnskaper

TIØ4265 Strategisk ledelse.

Mer om vurdering

Ved gjentak av emnet må begge innleveringene gjøres på nytt.

Kursmateriell

Kursmateriell oppgis ved kursets oppstart.

Læringsformer og aktiviteter

Kilde: Felles studentsystem (FS) via NTNU, slik den var publisert for høsten 2026. NTNU er ikke ansvarlig for innholdet på denne siden.

Ofte stilte spørsmål

Hvor mange studiepoeng er TIØ4276?

TIØ4276 (Endringsledelse) ved NTNU gir 7,5 studiepoeng.

Hva er strykprosenten i TIØ4276?

Samlet strykprosent for TIØ4276 ved NTNU er 0 %, basert på 500 kandidater. Siste semester (vår 2025) var den 0 %.

Hvor vanskelig er TIØ4276?

Snittkarakteren i TIØ4276 er B (4.02 av 5 poeng), mot 0 % stryk. Jo lavere snitt og høyere strykprosent, jo mer krevende er emnet sammenlignet med andre emner ved NTNU.

Hvor kommer tallene for TIØ4276 fra?

Karakterdataene er hentet fra DBH (Database for statistikk om høyere utdanning) hos HK-dir, publisert under NLOD. Studentvurderingene er våre egne, slått sammen med vurderinger fra Karakterweb.

Utvikling over tid

Semester	Kandidater	Snitt
Vår 2025	27	B (4.00)
Vår 2024	26	B (4.19)
Vår 2023	35	B (4.23)
Vår 2022	27	B (4.26)
Vår 2021	31	B (4.19)
Vår 2020	29	B (4.14)
Vår 2019	31	B (4.00)
Vår 2018	27	B (3.81)
Vår 2017	62	B (3.84)
Vår 2016	51	B (3.82)
Vår 2015	53	B (3.75)
Vår 2014	64	B (4.13)
Vår 2013	37	B (4.24)

Karakterfordeling og studentvurderinger i TIØ4276

Studentvurdering

Hvor relevant opplever du emnet?

Hva er ditt generelle inntrykk av kurset?

Hva synes du om emnets nivå?

Hva synes du om arbeidsmengden sett i forhold til antall studiepoeng?

Eksamen og forkunnskaper

Vurderingen består av

Om TIØ4276

Faglig innhold

Læringsutbytte

Anbefalte forkunnskaper

Mer om vurdering

Kursmateriell

Læringsformer og aktiviteter

Kommentarer

Ofte stilte spørsmål

Studieprogram med dette emnet

Relaterte emner ved NTNU

Mer om NTNU

Utvikling over tid

Karakterfordeling og studentvurderinger i TIØ4276

Studentvurdering

Hvor relevant opplever du emnet?

Hva er ditt generelle inntrykk av kurset?

Hva synes du om emnets nivå?

Hva synes du om arbeidsmengden sett i forhold til antall studiepoeng?

Eksamen og forkunnskaper

Vurderingen består av

Om TIØ4276

Faglig innhold

Læringsutbytte

Anbefalte forkunnskaper

Mer om vurdering

Kursmateriell

Læringsformer og aktiviteter

Kommentarer

Ofte stilte spørsmål

Studieprogram med dette emnet

Relaterte emner ved NTNU

Mer om NTNU

Utvikling over tid